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La politique européenne de sécurité et de défense commune (PeSDC) avance discrètement derrière les murs du Justus Lipsius (le Conseil de l'UE), le Cortenberg 150 (l'Etat major) ou la rue des Drapiers (l'Agence européenne de Défense). Missions militaires et civiles (Kosovo, Tchad, Afghanistan, Israël, Ouganda, Irak...), logistique et transport aérien

Les 27 augmentent la prime pour mieux recruter en Afghanistan

Les ambassadeurs des 27 Etats membres de l'Union européenne ont aujourd'hui (mercredi 25) décidé d'augmenter le montant des per diem et primes versés aux experts internationaux prêts à s'engager dans la mission EUPOL Afghanistan. Il était notoire effectivement que l'Union européenne avait de grosses difficultés à recruter pour cette mission, les primes étant relativement faibles par rapport aux autres missions et surtout aux risques clairement encourus. Parmi les missions civiles (et même militaires) de la PESD actuellement en cours dans l'UE, le risque d'être tué ou blessé en Afghanistan est, en effet, certainement un des plus importants. Les salaires de base restent identiques. Mais le "per diem" va être augmenté à 82,50 euros les premiers 30 jours (contre 45,49 les autres jours depuis le 1er décembre 2008). De même, la prime "hardship" passe de 25 à 35 euros (soit le niveau le plus haut des missions PESD). Et la prime de risque passe de 30 à 35 euros (pour un poste dans le nord, l'est et le centre du pays) et de 40 à 50 euros (dans l'est et le sud du pays) par jour. A cela devrait s'ajouter une indemnité complémentaire de 60 euros. Cela devrait inciter quelques candidats supplémentaires à passer à l'acte (voir dernier recrutement en cours) et permettre enfin d'atteindre l'objectif fixé par l'UE de doubler la mission pour passer à 400 personnes.
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